Code de conduite
Notre conception d’une collaboration responsable.
Le Code de conduite fait partie intégrante de notre culture d’entreprise et est appliqué dans toute l’entreprise.
Orientation sur les directives internationales
Les principes du code de conduite reposent sur des lignes directrices internationales ordinaires, telles que le Pacte mondial des Nations unies ou les conventions de l’Organisation internationale du travail (OIT).
Les principes de conduite constituent une base commune qui donne une orientation pour une conduite fiable, responsable et éthiquement correcte.
Les principes de conduite sont obligatoirement évoqués dans les formations régulières qui font partie intégrante de l’intégration des nouveaux collaborateurs.
Le Code de conduite constitue la base d’un comportement équitable et responsable au quotidien.
Notre Code couvre un large éventail de sujets.
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Sécurité au travail et santé
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Horaires de travail
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Protection des données
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Mesures disciplinaires
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Respect des lois
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Confidentialité
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Droit des ententes et concurrence
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Pas de travail des enfants et adolescents
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Pas de corruption
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Pas de discrimination
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Aucune corruption
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Pas de travail forcé
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Liberté d’organisation et de réunion
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Protection de l’environnement
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Rémunération
Procédure de recours
Nous avons lancé une procédure de recours à l’échelle du groupe. En cas de soupçon, les parties prenantes internes et externes peuvent s’adresser de manière anonyme à un organisme externe mandaté (médiateurs).
La procédure de recours est connue de tous les employés et permet de formuler des plaintes ou d’exprimer des préoccupations sans faire l’objet de mesures disciplinaires. Les plaintes sont enregistrées et traitées dans le respect de l’anonymat des collaborateurs. Dans le cadre d’une procédure réglementée, le médiateur s’adresse à la direction de THIMM.
Notre code de conduite
| Nome | Détails | Taille du fichier | ||
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Déontologie et contact avec les médiateurs | 2.11 MB |
Avez-vous des questions sur notre code de conduite ou avez-vous besoin d’informations complémentaires ?
Carola Schmitz
Assistenz Geschäftsführung
+49 151 16735330
carola.schmitz@thimm.de